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新开家政公司有“店”无“人”

文章来源:    时间:2019-04-11 09:46

  

随着元旦、春节的临近,家政服务市场开始迎来传统上的旺季。而市民普遍反映家政工人似乎越来越难请,已成为生活中的一大问题。

记者从市家政商会了解到,市区家政公司数量已从三四年前1000家缩减到如今200多家,曾经热闹非凡的家政服务行业陷入谷底。

市 场

两成多家政需求不能满足

近日,在一串鞭炮声中,施桥镇滨江花园华勤家政服务公司开业。

8年前中风恢复后,尽管左腿有残疾,但下岗在家的王义华总想找点事做。在今年本报举办的百姓创业项目交流大会上,王义华找到了邦邦家政总经理陈顺强,开下了这个华勤家政服务。

“房子如果是自己的,领个工商执照只需二三百元,成立家政公司几乎是零门槛。”当时,陈顺强考察过滨江花园后很是吃惊:这个万人小区居然没有一家专业家政公司,“估计只要有二十分之一的居民有需求,一年收入三四万元不成问题。”

陈顺强说,“根据我们不完全统计,每年,施桥镇打来要求家政服务的电话有1000个左右。由于离市区较远,这1000户左右家庭基本上不可能得到满足。”

近年来,市区周边四郊出现许多新型生活小区。陈顺强表示,类似施桥镇这样需要家政服务的电话每年有上万个,而这部分流失比例相当于市区现有家政工作量的20%以上。

回 顾

三年“蒸发”800家公司

市区家政市场也好不到哪去。

“如果仅是找个保洁员,清扫一下,提前一两天即可,但若是找个钟点工或保姆,就说不清什么时候能等到了。”市彩红家政负责人表示,即使想找保洁员也要趁早,现在的服务价格是一平方2元钱,往后价格肯定会涨。

家政市场的用工荒实质反映的是这个市场背后的无奈。

自2000年我市第一家家政公司邦邦家政开业以来,扬州家政市场迅速膨胀。由于入行门槛较低,没有统一标准,至2006年,市区登记在册的家政公司竟达1000家左右。

然而,随着市场竞争激烈,用工成本上升,2007年后,市区家政行业经历了大洗牌,撑到2009年底,仅余下200家左右在支撑。

翠岗南门有一家家政门市,现在已卖起了蜂蜜;淮海路附近的一个巷子里有两家家政,现在改成了足疗房;文昌花园、兰苑和万鸿城市花园曾经有几家家政,有的改成了房产中介,有的已销声匿迹……

“家政公司门槛虽低,但利润薄、抗风险能力差,大批公司找不到活干时就一关了之。”市人社局劳动就业服务中心一位负责人分析认为。

现 状

新公司开张有店无人

长达三年的市场大洗牌,带来的直接反应就是从业人员的急剧下降,加剧了市场供求矛盾。

说是“开公司”,华勤家政服务公司开业现场却只有老板王义华及其家人。

再过两三天,文昌花园的爱心家政也将开业,老板徐文斌展望道:“不怕人辛苦,只怕没人员。”

保洁员、钟点工从哪来?按理说,家政业对从业人员要求并不高,下岗失业人员、进城农民工都可以胜任,为什么还会出现“用工荒”呢?

“很多家政公司本就是松散的中介用人机制,这两三年你这边没活干,而扬州制造业却大量招人,工资待遇也不断提高,自然导致人员流失。”陈顺强表示,尽管眼下家政市场有复苏迹象,但由于人手紧缺以及滞后的服务保障体系,供需失衡现象一时难以缓解。

对于王义华的请求,陈顺强建议,可以先从周边失地的“4050”农民中招聘。

出 路

家政从业人员职业化

有调查显示,目前,有家政需求的居民家庭占城镇家庭总量的30%—40%。按照有关规划,扬州市区要发展成为200万人口规模的现代化都市,将在现有基础上增长一倍。

按照这种趋势发展,扬州家政服务人员缺口将会急速拉大。

“如果家政业仅能从失地农民和下岗职工中招聘,不仅跟不上市场的需求,也将影响这个行业的整体素质和形象。”上述市劳动就业中心负责人认为,从长期来看,家政服务人员职业化道路或是一条可行之策。

目前,在上海、深圳、南京等大城市都相继出台了一些相关政策,这包括为家政服务员上保险等。

“就算我们做得再好,也难以改变行业现状。”据悉,市家政商会正酝酿提议将家政服务员逐步纳入社会保障体系,为其在城市工作、生活提供重要保证,以此来吸引较高素质的人员进入家政行业。记者 孙炎

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